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集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理余敏紅到安居房產(chǎn)公司調(diào)研指導(dǎo)杭四建、加固公司
發(fā)布時(shí)間：
2017-02-21
2月16日下午，集團(tuán)公司副總經(jīng)理余敏紅率資產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人到安居房產(chǎn)公司調(diào)研指導(dǎo)杭四建、加固公司接收工作,。
聽取工作匯報(bào)后，余敏紅副總經(jīng)理充分肯定了杭四建、加固公司接收所取得的階段性成果。余敏紅副總經(jīng)理要求，進(jìn)一步理清思路，加快推進(jìn)接收工作。多管齊下，全面摸清底數(shù)，建立健全杭四建內(nèi)控管理制度，優(yōu)化公司組織架構(gòu)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提振精氣神；要制訂接收工作短期、長(zhǎng)期計(jì)劃，按計(jì)劃推進(jìn)工作，提出杭四建運(yùn)營(yíng)發(fā)展方案；加強(qiáng)信息的溝通，階段性成果及時(shí)報(bào)送資產(chǎn)管理部、市國(guó)資委。高度關(guān)注干部員工思想動(dòng)態(tài)，深入開展交心談心，確保接收后杭四建、加固公司員工思想穩(wěn)定，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常展開。
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